Dic 19, 2022 | Acceso Libre, Oposiciones y Concursos, Pas Laboral, Pas Laboral
Por el presente os comunico que se ha publicado, en la página web de Recursos Humanos, con fecha de hoy, 19 de diciembre de 2022, publicación del Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) de corrección de errores de la Resolución de la Universidad de Sevilla, de fecha 11 de noviembre de 2022, por la que se convocan para su provisión por acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición, plazas vacantes, en régimen laboral con carácter fijo, correspondientes a los Grupos I, II, III y IV del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía.
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Dic 14, 2022 | Pas Laboral
Se ha publicado en la intranet de la página web de recursos humanos, Resolución de la Dirección de Recursos Humanos mediante la que se procede a la publicación de los listados de personas admitidas y excluidas respectivamente en los procedimientos de cambio de puesto o turno de trabajo por razones de conciliación de la vida laboral y familiar de PAS Laboral y de cambio de turno de trabajo por razones de antigüedad de PAS Laboral.
En este sentido, se dispone un plazo de diez días hábiles, a contar desde el siguiente a la publicación de la misma a efectos de presentación de alegaciones por parte de las personas interesadas. El plazo estará comprendido entre los días 15 y 29 de diciembre de 2022 (ambos inclusive). (más…)
Nov 18, 2022 | Acceso Libre, Oposiciones y Concursos, Pas Laboral, Pas Laboral
Se ha publicado en la página web de Recursos Humanos y en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) del día de hoy, Resolución de la Universidad de Sevilla, de fecha 11 de noviembre de 2022, por la que se convocan para su provisión por acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición, plazas vacantes, en régimen laboral con carácter fijo, correspondientes a los Grupos I, II, III y IV del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía.
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Oct 27, 2022 | Acuerdos, Acuerdos, Pas Funcionario, Pas Laboral
El pasado 19 de octubre se firmó el Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI entre el Gobierno de España y las organizaciones sindicales de CCOO y UGT.
En el mismo se establece, entre otras, una serie de medidas entre las que destacan:
El incremento retributivo siguiente para el personal al servicio de las Administraciones Públicas:
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Oct 24, 2022 | Acceso Libre, Oposiciones y Concursos, Pas Laboral, Pas Laboral
Se ha publicado en la página web de Recursos Humanos la Resolución que aprueba, con carácter provisional, el listado de personas admitidas y excluidas a la convocatoria del proceso selectivo mediante acceso libre por el sistema de concurso, de plazas vacantes en régimen laboral con carácter fijo, correspondientes a los grupos I y IV del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, en el marco de estabilización de empleo temporal (Resolución de 19 de julio de 2022, de la Universidad de Sevilla), así como la composición de los Tribunales de Valoración que han de valorar los méritos de las personas aspirantes. (más…)
Jul 26, 2022 | Acceso Libre, Oposiciones y Concursos, Pas Laboral, Pas Laboral
Te informamos que se ha publicado en el BOJA la Resolución de 19 de julio de 2022, de la Universidad de Sevilla, por la que se convocan para su provisión por acceso libre mediante el sistema de concurso, plazas vacantes en régimen laboral con carácter fijo, correspondientes a los grupos I y IV del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, incluidas en la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal del Personal de Administración y Servicios para el año 2022, la cual adjuntamos. En dicha convocatoria podéis consultar las plazas y turnos específicos convocados. El plazo para presentar la solicitud comenzará a partir del día siguiente de su publicación en el BOE, que en este momento aún no se ha producido, y será de veinte días naturales, teniendo en cuenta que, con objeto de facilitar el cumplimiento de los plazos administrativos, el mes de agosto no computará a los efectos de los plazos previstos en las bases de la presente convocatoria. BOJA22-142-00018-12289-01_00265569
Por el presente os comunico que se ha publicado, en la página web de Recursos Humanos, con fecha de hoy, 19 de diciembre de 2022, publicación del Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) de corrección de errores de la Resolución de la Universidad de Sevilla, de fecha 11 de noviembre de 2022, por la que se convocan para su provisión por acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición, plazas vacantes, en régimen laboral con carácter fijo, correspondientes a los Grupos I, II, III y IV del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía.
